这篇文章主要介绍了2023年度阜阳市市直机关公开遴选公务员的资格复审和面试等事项。具体内容包括资格复审对象、时间、方式、材料、注意事项，面试的时间、地点、方式、成绩计算，以及遴选工作的组织领导和监督方式等。资格复审对象是根据笔试成绩从高分到低分确定的，最后一名如有多名报考者笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。面试采取结构化面试的方式，重点测查用习近平新时代中国特色社会主义思想指导分析和解决问题的能力。实际参加面试人员数少于或等于职位计划数的，面试成绩须达到75分或当天该考场实际面试人员的平均分，方可进入下一环节。