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就业市场的怪相，高学历的不要没学历的不招，职校生成“抢手货”

就业市场的怪相，高学历的不要没学历的不招，职校生成“抢手货”

zuiw 2023-09-26 资讯

文/跳跳妈妈

求职难，已经成为当代大学生非常堪忧的现状，“毕业即失业”也不再只是个网络段子，而是发生在现实生活中的真实情况，也是当下大学生正在面临的困境。

随着大学的扩招，
大学生的数量也是越来越多
，虽然这给了更多学生接受高等教育的机会，但是却也不可避免的带来了很多的问题，其中最突出的就要数
大学生的就业问题了。

根据相关统计数据显示，
2023年
的大学毕业生总人数达到了
1158万人
，而在这些毕业生当中，仅有
三成左右
顺利的找到了工作，其余的一小部分则是选择继续深造，很大的一大部分毕业生都还处于待业的状态。

而根据相关部门的预测，
2024年
大学毕业生总人数将达到
1187万人，
再一次创造历史新高，届时大学毕业生的求职难度，恐将再上一个台阶。

而面对这种
“狼多肉少”
的情况，也给了不少企业挑选的底气，为了能招到最合适的员工，不管大小企业都会提出很多的要求。

就业市场的怪相，高学历的不要没学历的不招，职校生成“抢手货”

在就业市场中，
学历是非常重要的一块“敲门砖”
，学历越高，也就代表着起点越高，会有更多的选择机会。

因此有不少学生为了能在就业市场中多一点优势，
拼了命的去学习，
以为拥有了高学历，就不用为就业发愁了，然而残酷的现实却给了这些单纯的学生“当头一棒”。

在如今，大学生就业形势非常不客观的环境下，不管本科还是研究生，
找工作都是一个难题
，而且在当下的就业市场中，还出现了这样一个奇怪的现象，就是拥有高学历，
反而还成了就业上的一个“阻碍”。

在四川成都的一场招聘会上，
吸引了不少企业和大学生，
现场也是人满为患，无论是企业和求职者，都在急切的寻找着合适的人选。

每个企业的摊位前都
挤满了前来咨询的应聘者
，为了节省时间，也为了更有效的筛选出合适的人选。

一家企业直接掏出了大喇叭，对挤在摊位前的求职者大喊“
高学历的我们不要，低学历的不识字的我们也不要，只留高中、职高、大专学历的”，
听到这样的要求，不少求职者只能无奈的转身离开了。

无独有偶，近日一位
00后的
本科应届生，在求职的时候也是处处碰壁，投了数百份的简历，全都石沉大海，于是一气之下
将自己简历上的本科学历改成了高中
，结果第二天却收到了数十家企业的面试邀请。

在以往的时候，
高学历才是“香饽饽”，
各大企业都抢着要，可如今情况却反过来了，高学历的学生没人要，
低学历的学生却成了“抢手货”，
这究竟是为何？

技能型人才缺口近3000万，学一门技术反比大学生更好就业

虽然在很多人的观念中，高学历的学生才会有更多的机会，不用为就业发愁，然而现在事实却是，
低学历的职校生反而更加好就业
。

原因就是
我国目前正在大力发展制造业，
因此技能型的人才有很大的空缺，而根据相关数据显示，预计到
2025年
，我国技能型人才的缺口将达到
3000万。

而技能型的人才也刚好是职校的培养方向，所以比起以理论教育为主的本科生们，在这方面，
职校生反而会更加的有优势。

所以学生和家长们千万不要觉得考不上高中和大学将来就没希望了，
如今学习一门技术可能更好就业
，所以如果是真的对文化课不感兴趣的学生，其实就不妨尝试学习一门技术。

其实高学历的大学生就业难，也不能全怪学生，
有很大一部分原因都源于社会和教育的现状。

如今就业市场对技术型人才的需求量非常的大，
但是大学本科却都是以理论教育为主，
这就导致很多本科生理论方面非常的强。

可是真正的就业不能只有理论知识，
也需要有一定的实践能力，而本科生在这方面就有所欠缺，所以这也就是为什么很多专业性比较强的工作，都会更加倾向于职校生了。

因此想要解决大学生就业难的问题，也需要学校的参与，多重视本科生的实践操作方面的教育，
不能让学生只有满肚子的理论知识。

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