文/艾小贝爱教育
2023届应届生的,平均招聘薪资有多高?
每年都会有一批大学生走出大学校门进入职场,只不过在各大院校的相继扩招之下,大学生的毕业人数出现了快速增长,大学生的毕业规模是变得更加庞大的状态了。
从官方的相关数据来看,2023届应届毕业生的毕业规模还是大幅上涨的状态,同比增长了80多万,这届毕业生创下了
1158万
的新大关。
直接打破了1100万的大关,这么大幅度的增长速度,是直接超出预期的,毕业生的就业是大家热烈关注的事情之一。
看到这般大规模的毕业人数,大家为其毕业后的就业捏一把汗的,不知道不同行业内到底能不能一次性接纳超千万规模的应届毕业生。
这确实是
给整个就业市场带来了很大的挑战
,要不毕业生面临的就业压力也不会这么大。
2023应届生的平均招聘月薪10342元,网友:骗人的,业内人士也有话说
相关平台发布的一个关于2023应届生的平均招聘月薪为
10342元
的消息,引发了很多网友的热烈讨论,
2023应届生的平均招聘月薪是稳步上升的变化趋势,近3年间
上涨1050元
,2021届毕业生平均招聘月薪为9292元。
看到这一月薪数额,大家不要误会,这是2023届应届生的平均招聘月薪情况,并不是平均月薪,有的网友看后表示:骗人的,实际月薪是根本没有那么多。
对于这一情况业内人士也有话说,业内人士直呼:招聘薪资和实际薪资属于两回事,是并不是可以混为一谈的。
相关人士表示,招聘薪资是企业招聘期间给出的参考价而已,不是代表相关岗位给毕业生提供真实的薪资情况。
毕业生可以获得的真实薪资水平,是受到多种因素影响的,和毕业生应聘的企业、个人能力、工作表现和福利待遇等不同方面都是有关系的。
招聘薪资只是参考的存在,从不同城市给2023应届生提供的平均招聘月薪情况来看。
北京北京是最高的,以
13283元
位居榜首的位置,表示北京给毕业生提供的参考薪资是全国最高的。
深圳
是12783元位居第2,
上海
12317元位居第3,位列第4到第8的城市为杭州、合肥、南京、西安和苏州,其提供的平均招聘月薪是偏高的。
比2023应届的平均招聘月薪10342元都高,武汉是10075元,宁波是10033元,进入了前的位置。
也也反映出
不同城市给毕业生
提供的
平均招聘月薪
是
存在明显差异
的,城市对于毕业生就业的吸引力强,其给毕业生提供的招聘薪资就会相对要高一些。
如果对毕业生的就业吸引力没有那么强,就会比热门的就业城市要相对弱一些。
毕业生毕业后选择去什么城市就业,要率先想好
毕业生对于毕业后选择去什么城市就业的问题,要率先想好的,毕业生对于毕业后去什么城市工作都没有想好,对于毕业生的岗位投递是有影响的。
从相关调查结果显示,
毕业生
毕业后
留在读大学所在城市
的
本地工作
的
欲望
是
比较强烈
的,基本上都不会愿意选择到一个完全陌生的城市去开启工作和生活。
但各大省市内毕业生留在本地占比是有差异的,从应届生在所在院校的省份求职排名调查来看,
广东
占比是最高的,然后是
上海
,浙江进入了top3。
四川和北京进入了前五,江苏和重庆的位置也是比较靠前的,这几个城市的毕业生,其毕业后留在本土就业的占比都是超过了50%以上的。
山东、云南、湖北、福建和陕西等地,是比其他省份占比占比更高一点,湖南、安徽海南、广西、贵州和江西也进入了top20。
毕业生还的选好想投递行业
毕业生不光得选好想工作的城市,毕业生还的选好想投递的行业,从近三届应届毕业生投递行业的分布来看,选择投递
IT/互联网/游戏行业
的
毕业生占比
是
最多
的。
虽然行业的比例是有下降的,2023应届毕业生中从28.92%下降到19.39%,但选择其行业来投递的毕业生还是比较多的,然后是房地产/建筑行业。
金融行业
是进入到了毕业生投递行业岗位数量最多的top3,在2023应届毕业生中,选择投递机械/制造行业出现了明显上升趋势,从2021届毕业生的4.47%上升到了9.14%。
电子/通信/半导体行业
上升也是比较快的,从4.67%上升到了
8.75%
,医疗健康行业上升也快,从8.05%上升到11.04%。
能源/化工/环保、汽车和科研技术/商务服务等等也都出现了不同程度的上升趋势。
不同行业给毕业生提供的招聘薪资差异明显,热门行业招聘薪资就高。
对此你怎么看?
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